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獵頭職位

  • 財富中心負(fù)責(zé)人面議

    工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)財富中心整體工作，完成公司制定的金融產(chǎn)品銷售總體目標(biāo)。 2、全面負(fù)責(zé)財富中心組織架構(gòu)搭建及人員招聘、考核、調(diào)整。 3、全面負(fù)責(zé)財富中心工作制度及工作流程建立、各部門工作任務(wù)分配。 4、與所在地區(qū)證券監(jiān)管部門及其它相關(guān)管理部門的協(xié)調(diào)溝通。 5、整合集團公司各類業(yè)務(wù)資源，包括財富、資管、投行等，組建團隊研發(fā)產(chǎn)品組織銷售。 6、負(fù)責(zé)集團系統(tǒng)內(nèi)、及公司內(nèi)部相關(guān)部門、分支機構(gòu)業(yè)務(wù)協(xié)同。 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

  • 營業(yè)部總經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定、年度工作任務(wù)與工作目標(biāo)，制定證券營業(yè)部工作計劃、任務(wù)目標(biāo)以及相關(guān)業(yè)績考核方案，統(tǒng)一組織實施。 2、按照公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)行業(yè)務(wù)操作和管理，并根據(jù)業(yè)務(wù)需要在公司制度框架下制訂實施細(xì)則，統(tǒng)籌營業(yè)部后臺業(yè)務(wù)運營工作；完善風(fēng)控合規(guī)管理制度、規(guī)范業(yè)務(wù)管理流程，組織合規(guī)性檢查和整改落實，提高員工風(fēng)險合規(guī)意識。 3、管理督導(dǎo)營業(yè)部內(nèi)各項工作，落實各崗位責(zé)任。 4、擬定轄區(qū)網(wǎng)點規(guī)劃，負(fù)責(zé)網(wǎng)點管理；負(fù)責(zé)及協(xié)調(diào)分公司及所管營業(yè)部行政事務(wù)；統(tǒng)籌轄區(qū)財務(wù)、人力資源等管理工作。 5、統(tǒng)籌管理地區(qū)除傳統(tǒng)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)以外的財富管理業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)各方關(guān)系；建立地區(qū)協(xié)同業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)平臺。 6、

  • 市場風(fēng)險管理崗面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)集團整體及各類投資業(yè)務(wù)的風(fēng)險識別、評估、計量和監(jiān)控，同時編寫定期或不定期報告對集團整體及各類投資業(yè)務(wù)的風(fēng)險進行評估與分析。 2、負(fù)責(zé)公司風(fēng)險管理系統(tǒng)中投資業(yè)務(wù)的日常數(shù)據(jù)維護，協(xié)助建立完善風(fēng)險管理系統(tǒng)功能。 3、負(fù)責(zé)對公司的新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品、新策略進行風(fēng)險評估，并編寫相應(yīng)的風(fēng)險評估報告，研究建立完善相應(yīng)業(yè)務(wù)的市場風(fēng)險管理體系。 4、負(fù)責(zé)研究、設(shè)計、開發(fā)各類市場風(fēng)險計量模型和復(fù)雜金融產(chǎn)品定價模型。 5、協(xié)助開展市場風(fēng)險管理前瞻性研究工作。

  • 信用風(fēng)險管理崗面議

    工作職責(zé)： 1、研究構(gòu)建信用風(fēng)險EL、UL模型。 2、對擔(dān)保品進行研究，制定擔(dān)保品的范圍與折算率要求。 3、推進內(nèi)部評級、擔(dān)保品管理的應(yīng)用與實施。 4、對特定創(chuàng)新業(yè)務(wù)進行專項研究分析，協(xié)助公司進行新業(yè)務(wù)的申報與后續(xù)管理。 5、研究海外業(yè)務(wù)的信用風(fēng)險管理。

  • 產(chǎn)品設(shè)計崗面議

    工作職責(zé)： 1、產(chǎn)品方案營銷推動與設(shè)計：根據(jù)最新經(jīng)濟形勢、市場動態(tài)、客戶需求，聯(lián)合投資部門、市場銷售部門的共同拜訪渠道代銷、機構(gòu)客戶等，設(shè)計產(chǎn)品方案，推動產(chǎn)品或項目談判（公募、專戶）。 2、產(chǎn)品申報與落地：在產(chǎn)品方案確定完畢后，完成產(chǎn)品合同等法律文件的準(zhǔn)備，跟進證監(jiān)會等監(jiān)管部門反饋意見，直至產(chǎn)品成立。 3、產(chǎn)品布局研究：研究分析海外大型資產(chǎn)管理公司、國內(nèi)大型及特色化基金管理人的產(chǎn)品布局特點，對公司的產(chǎn)品布局提供借鑒；獨立負(fù)責(zé)專項產(chǎn)品課題研究，如浮動管理費型產(chǎn)品、生命周期基金等。

  • 養(yǎng)老金銷售崗面議

    工作職責(zé)： 1、具有良好的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、溝通談判、邏輯思維以及團隊協(xié)作能力，思維敏捷，能獨立完成項目需求分析、設(shè)計、管理工作。 2、了解基金公司運作優(yōu)先，有金融從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  • 項目經(jīng)理崗面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)維護拓展機構(gòu)客戶，包括銀行自營、銀行資管、銀行金融市場部、保險資管、財務(wù)公司、券商資管在內(nèi)的機構(gòu)客戶。 2、熟悉公募基金各類型公募基金產(chǎn)品和銷售策略，有實際操作經(jīng)驗。

  • 財富顧問崗面議

    工作職責(zé)： 1、內(nèi)部銷售經(jīng)理的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核。 2、外部銷售渠道的路演和培訓(xùn)，以及對渠道銷售的業(yè)務(wù)督導(dǎo)和推動。 3、對渠道銷售的投資顧問服務(wù)。 4、推動公司品牌和產(chǎn)品在銀行零售渠道的下沉。

  • 項目審核崗面議

    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對項目進行內(nèi)部審核、現(xiàn)場核查、風(fēng)險評估等。 2、根據(jù)監(jiān)管政策法規(guī)及時修訂、完善相關(guān)審核制度。 3、負(fù)責(zé)內(nèi)部審核工作相關(guān)日常工作。 4、協(xié)助并監(jiān)督項目存續(xù)期間的持續(xù)管理工作。 5、風(fēng)險事件的風(fēng)控干預(yù)和處理。

  • 股權(quán)投資部總經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、參與公司投資策略的研究與制定，并組織落實。 2、負(fù)責(zé)公司投資項目挖掘和談判，把握及判斷相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資機會與風(fēng)險。 3、組織完成項目前期調(diào)研，以及項目相關(guān)的法律風(fēng)險控制、監(jiān)督及合規(guī)性審查。 4、負(fù)責(zé)項目投資可行性報告，起草相關(guān)合同文本，負(fù)責(zé)項目過程管理，協(xié)調(diào)相關(guān)部門配合銜接，并積極進行流程優(yōu)化。 5、設(shè)計投后管理及退出執(zhí)行方案，發(fā)揮專業(yè)及資源優(yōu)勢，為投資項目提供增值服務(wù)，對接和協(xié)調(diào)各方資源實現(xiàn)項目價值提升和目標(biāo)退出。 6、根據(jù)投資重點開展宏觀經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)政策、行業(yè)內(nèi)外競爭對手及對標(biāo)企業(yè)等情報收集、研究和分析，形成投資報告。 7、參與政府、金融、監(jiān)管、中介等合作機構(gòu)資源的

  • 寧波分公司總經(jīng)理面議

    工作職責(zé): 1、接受總部的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格遵守國家有關(guān)證券法規(guī)和公司有關(guān)制度，全面負(fù)責(zé)分公司的各項工作。 2、組織實施公司批準(zhǔn)的分公司年度工作計劃與財務(wù)預(yù)算報告，對公司下達(dá)的經(jīng)營考核指標(biāo)負(fù)責(zé)。 3、全面負(fù)責(zé)分公司的業(yè)務(wù)開拓工作，制定與完善各項營銷與服務(wù)舉措。 4、根據(jù)公司有關(guān)費用開支規(guī)定，加強費用管理，從嚴(yán)控制費用支出。 5、根據(jù)員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)開展的需要，科學(xué)合理地分配員工工作崗位，推進隊伍建設(shè)，加強員工業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。 6、加強經(jīng)營風(fēng)險管理，合規(guī)經(jīng)營，防范和杜絕違法違紀(jì)行為的發(fā)生。 7、加強與當(dāng)?shù)卣O(jiān)管部門和其他外部機構(gòu)溝通與協(xié)調(diào)，及時掌握各類信息和監(jiān)管最新動向。 8、加強分公

  • java系統(tǒng)架構(gòu)師45-70萬

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)后端系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計。 2、負(fù)責(zé)后端整體技術(shù)的把控并持續(xù)優(yōu)化。 3、結(jié)合需求設(shè)計高擴展性、高性能、安全、穩(wěn)定、可靠的技術(shù)系統(tǒng)。 4、指導(dǎo)研發(fā)工程師的產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)研究工作，解決各類技術(shù)疑難問題，形成良好的研發(fā)氛圍，提升團隊整體技術(shù)水平。

  • 投資并購崗面議

    工作職責(zé)： 1、云計算、網(wǎng)信安全、產(chǎn)業(yè)數(shù)字化等重點領(lǐng)域的投資并購。 2、重點子企業(yè)混改引戰(zhàn)工作。 3、牽頭所負(fù)責(zé)項目的立項、盡職調(diào)查和決策等相關(guān)工作。 4、部門安排的其他工作。

  • 合資新設(shè)崗面議

    工作職責(zé)： 1、審核子企業(yè)報送的合資新設(shè)項目。 2、指導(dǎo)子公司完成立項、盡職調(diào)查和決策等相關(guān)工作。 3、部門安排的其他工作。

  • 債券回購業(yè)務(wù)崗面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)債券回購業(yè)務(wù)相關(guān)制度制定，及時了解監(jiān)管要求及行業(yè)動態(tài)； 2、熟悉債券回購業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)培訓(xùn)和指導(dǎo)分支機構(gòu)開展相關(guān)業(yè)務(wù)； 3、負(fù)責(zé)債券回購業(yè)務(wù)開通流程管理和債券回購業(yè)務(wù)權(quán)限與參數(shù)管理； 4、負(fù)責(zé)債券回購業(yè)務(wù)盯市與應(yīng)急； 5、負(fù)責(zé)債券回購業(yè)務(wù)壓力測試和制定相關(guān)風(fēng)險管控措施； 6、負(fù)責(zé)與監(jiān)管機構(gòu)業(yè)務(wù)對接，處理相關(guān)文件或數(shù)據(jù)報送工作； 7、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

  • 資本市場部負(fù)責(zé)人面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)投行資本市場部的全面管理工作。 2、負(fù)責(zé)研究分析投資者的投資偏好和需求，開發(fā)與維護各類機構(gòu)投資者和高凈值客戶的合作關(guān)系，建立起良好的銷售渠道和客戶關(guān)系。 3、負(fù)責(zé)制定投行股權(quán)融資類項目估值、定價以及銷售策略。 4、制定推介策略和推介計劃，配合路演、推介活動。 5、負(fù)責(zé)股權(quán)融資類項目的承攬等工作。

  • 募資總監(jiān)面議

    工作職責(zé)：主要負(fù)責(zé)建立并維護融資渠道，做好公司擬投資項目的資金籌措。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，5年以上銀行、券商、信托、基金或私募股權(quán)機構(gòu)融資工作經(jīng)歷。 2、有豐富的融資渠道，能牽頭完成公司擬投資項目的資金籌措。 3、過往業(yè)績優(yōu)異。

  • 投資主辦面議

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)部門及資管產(chǎn)品投資風(fēng)控標(biāo)準(zhǔn)，制定投資策略和投資計劃，構(gòu)建投資組合，對投資組合及時跟蹤和風(fēng)險監(jiān)控，根據(jù)市場變化及時提出投資組合調(diào)整方案。 2、根據(jù)市場變化不斷評估和優(yōu)化投資組合，下達(dá)投資交易指令，對投資收益負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)權(quán)益類產(chǎn)品設(shè)計和投資研究，建立和維護投資品種庫，據(jù)客戶投資需求和風(fēng)險偏好不同，設(shè)計符合其需求的產(chǎn)品。 4、負(fù)責(zé)協(xié)助營銷、渠道與客戶服務(wù)部門，討論權(quán)益類產(chǎn)品設(shè)計方案，并與客戶、合作機構(gòu)路演及溝通。 5、完成公司或上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。

  • 營銷策劃崗面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售督導(dǎo)及營銷策劃宣傳工作。 任職要求： 1、985/211本科以上學(xué)歷，證券行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗3年以上或金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗5年以上工作經(jīng)驗； 2、具有證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格； 3、熟悉金融產(chǎn)品業(yè)務(wù)、熟悉市場推廣模式、有豐富的營銷管理經(jīng)驗。

  • 投資主辦助理面議

    工作職責(zé)： 1、保持與集團分公司、公司營業(yè)部的密切溝通，建立其他項目來源渠道，拓展國企、大型民企、上市公司等客戶并與其建立緊密的合作關(guān)系。 2、建立和維護與客戶之間的日常溝通和分類管理。 3、負(fù)責(zé)跟蹤自身承攬業(yè)務(wù)的進展并及時向承做人員反饋客戶需求。 4、負(fù)責(zé)協(xié)助承做人員部分工作，例如：業(yè)務(wù)所需的資料。 5、對資本市場和資管產(chǎn)品有全面深入的了解，熟悉IPO、并購、債權(quán)融資、資產(chǎn)證券化等業(yè)務(wù)的相關(guān)制度和操作規(guī)程，有一定的項目判斷能力。 6、掌握項目的公司準(zhǔn)入要求，了解交易結(jié)構(gòu)設(shè)計要點。 7、協(xié)助或被上級安排時擬定與上述職責(zé)相關(guān)的管理制度、流程等。 8、上級領(lǐng)導(dǎo)或公司安排的或其它制度

  • 銷售副總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 1、債券/ABS銷售及相關(guān)工作。 任職要求： 1、通過證券/基金從業(yè)資格考試。 2、3年及以上債券或ABS銷售經(jīng)歷，銀行、證券等相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷； 3、具備一定法人或機構(gòu)客戶銷售資源。

  • 私募產(chǎn)品銷售高級經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、私募產(chǎn)品銷售及相關(guān)工作。 任職要求： 1、通過證券/基金從業(yè)資格考試。 2、3年及以上私募產(chǎn)品銷售經(jīng)歷，熟悉非標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品銷售。 3、具備一定法人或機構(gòu)客戶銷售資源。

  • 廈門營業(yè)部總經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)營業(yè)部的相關(guān)工作。 2、負(fù)責(zé)營業(yè)部員工隊伍建設(shè)和管理，完成對營業(yè)部人員的績效激勵。 3、制定營業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展策略和經(jīng)營計劃并組織實施，完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)。 4、結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況，組織落實營業(yè)部客戶發(fā)展和服務(wù)策略，提升營業(yè)部競爭能力。 5、大力拓展、維護渠道資源，做好金融產(chǎn)品銷售，推進創(chuàng)新業(yè)務(wù)發(fā)展，樹立和提升公司品牌形象。 6、貫徹落實公司各項規(guī)章制度，控制經(jīng)營風(fēng)險，確保業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性。

  • ABS承攬(對公）面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)的開拓和項目儲備。 2、負(fù)責(zé)項目渠道及合作伙伴關(guān)系的建立，拓展并維護公司與資本市場的關(guān)系。 3、尋找滿足標(biāo)準(zhǔn)的項目，負(fù)責(zé)項目的市場機會分析、項目調(diào)研、可行性分析，組織商務(wù)談判、產(chǎn)品方案策劃及風(fēng)險管理分析。

  • 機構(gòu)銷售（銀行及理財子方向）60-100萬

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司銀行、銀行理財以及城農(nóng)商行機構(gòu)銷售工作。 2、銀行、公募保險、上市公司、政府投資部門等渠道業(yè)務(wù)和機構(gòu)客戶關(guān)系的建立和開拓。 3、負(fù)責(zé)維護推動和促進機構(gòu)客戶資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的開展，對市場進行分析。 4、負(fù)責(zé)合作機構(gòu)服務(wù)的協(xié)調(diào)工作，與合作機構(gòu)建立并保持良好的合作關(guān)系。 5、負(fù)責(zé)草擬、簽訂相關(guān)的合同、協(xié)議等工作。

  • 保薦人面議

    工作職責(zé)： 1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理投行團隊，搜尋、篩選、開發(fā)有發(fā)展?jié)摿屯顿Y價值的投行項目，包括但不限于擬上市公司IPO、上市公司并購重組、上市公司再融資、公司債券、ABS等項目。 2、作為項目負(fù)責(zé)人和現(xiàn)場負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)項目組成員對項目前期進行市場與行業(yè)分析、財務(wù)分析以及項目執(zhí)行過程掌控、利潤點和運營模式規(guī)劃。 3、作為項目負(fù)責(zé)人和現(xiàn)場負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)項目組成員對投行項目進行相關(guān)資料收集、項目盡職調(diào)查等工作，撰寫項目可行性分析報告或投資投行建議書并完成項目分析報告。 4、作為項目負(fù)責(zé)人和現(xiàn)場負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)項目組成員對正式立項的項目組織開展盡職調(diào)查、財務(wù)審計、資產(chǎn)評估，制訂、優(yōu)化投行項目方案。并組織

  • 債券承攬面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)尋找項目資源，承攬債券項目。 2、負(fù)責(zé)組織項目的前期策劃、盡職調(diào)查、方案設(shè)計論證、具體實施，起草與項目相關(guān)的報送審批文件。 3、負(fù)責(zé)具體審批手續(xù)，與項目企業(yè)和相關(guān)中介機構(gòu)聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)，建立和維護與相關(guān)監(jiān)管機構(gòu)的溝通合作。

  • 私人銀行家面議

    工作職責(zé)： 1、服務(wù)于VIP客戶及高凈值個人客戶，為高凈值個人客戶提供全方面金融理財服務(wù)。 2、通過人脈拓展、商業(yè)合作、理財沙龍等各種方式，有效開發(fā)拓展新客戶，提升客戶轉(zhuǎn)化率。 3、通過調(diào)整各種金融產(chǎn)品的理財產(chǎn)品比重達(dá)到資產(chǎn)的合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值。 4、定期與客戶聯(lián)系，報告理財產(chǎn)品的收益情況，向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財產(chǎn)品及金融市場動向，維護良好的信任關(guān)系。

  • 分公司總經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、幫助所轄團隊成員開發(fā)拓展財富管理客戶，向客戶提供專業(yè)理財規(guī)劃與投資建議。 2、負(fù)責(zé)高級理財經(jīng)理、理財經(jīng)理的招募，甄選，輔導(dǎo)及管理。 3、配合市場部開展多渠道的推廣活動，并為客戶提供詳細(xì)的解釋說明。 4、管理和控制理財團隊的業(yè)務(wù)活動，通過高質(zhì)量客戶拜訪擴大業(yè)務(wù)覆蓋。 5、完成相關(guān)工作報告及業(yè)務(wù)匯報。

  • 區(qū)域總經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)區(qū)域總部業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行所轄區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃。 2、傳承公司文化，依據(jù)區(qū)域特點，制定有效的區(qū)域管理制度，確保管理的規(guī)范性。 3、負(fù)責(zé)分總、高級理財經(jīng)理的招募，甄選，輔導(dǎo)及管理。 4、協(xié)助開發(fā)拓展財富管理客戶，向客戶提供專業(yè)理財規(guī)劃與投資建議。 5、配合市場部開展多渠道的推廣活動，并為客戶提供詳細(xì)的解釋說明。 6、管理和控制理財團隊的業(yè)務(wù)活動，通過高質(zhì)量客戶拜訪擴大業(yè)務(wù)覆蓋。 7、及時保持與總部領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門進行行之有效地溝通與工作匯報。

  • 投資經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、發(fā)展高凈值個人、家族及企業(yè)客戶。 2、為客戶提供與資本市場相關(guān)的業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)，提供包括股票、債券、基金、資本金業(yè)務(wù)等方面的投資建議。 3、為客戶提供產(chǎn)品投資、資產(chǎn)配置等建議。 4、了解客戶需求，并提供一站式金融解決方案。

  • 營業(yè)部負(fù)責(zé)人面議

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司總體目標(biāo)，制定并組織實施分支機構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展策略和經(jīng)營計劃，優(yōu)化資源配置，完成公司下達(dá)的年度目標(biāo)。 2、結(jié)合轄區(qū)實際情況，因地制宜，提高當(dāng)?shù)氐氖袌龇蓊~和排名。 3、拓展、維護渠道資源，做好金融產(chǎn)品銷售，維護和提成公司整體品牌，加快形成區(qū)域競爭優(yōu)勢。 4、負(fù)責(zé)人員的推薦、招聘、培訓(xùn)、考核、激勵及管理，根據(jù)公司總體業(yè)績目標(biāo)及本分支機構(gòu)的發(fā)展需要，組建、培養(yǎng)高素質(zhì)團隊。 5、傳承公司文化，建立健全分公司內(nèi)部管理制度，規(guī)范工作流程，做好合規(guī)和風(fēng)險防控工作。 7、負(fù)責(zé)與轄區(qū)證券監(jiān)管部門及相關(guān)管理部門的溝通、協(xié)調(diào)。

  • 營業(yè)部總經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)分支機構(gòu)的籌備建設(shè)、經(jīng)營管理、風(fēng)險控制工作，制定并組織實施分支機構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展策略和經(jīng)營計劃，完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)。 2、大力拓展創(chuàng)新業(yè)務(wù)，統(tǒng)籌轄區(qū)機構(gòu)業(yè)務(wù)。 3、根據(jù)公司總體目標(biāo)，優(yōu)化資源配置，負(fù)責(zé)管理并推動業(yè)務(wù)，實施業(yè)務(wù)指標(biāo)的分解、考核等。 4、負(fù)責(zé)人員的推薦、招聘、培訓(xùn)、考核、激勵及管理，根據(jù)公司總體業(yè)績目標(biāo)及本分支機構(gòu)的發(fā)展需要，組建、培養(yǎng)高素質(zhì)團隊。 5、負(fù)責(zé)做好片區(qū)營業(yè)網(wǎng)點布局規(guī)劃、設(shè)立和調(diào)整工作，加快形成區(qū)域競爭優(yōu)勢。 6、傳承公司文化，建立健全分公司內(nèi)部管理制度，規(guī)范工作流程，做好合規(guī)和風(fēng)險防控工作。 7、負(fù)責(zé)與轄區(qū)證券監(jiān)管部門及相關(guān)管

  • 投資風(fēng)控面議

    工作職責(zé)： 1、執(zhí)行、貫徹公司風(fēng)控制度，實時監(jiān)控公司旗下產(chǎn)品投資的風(fēng)險指標(biāo)和事項。 2、對市場風(fēng)險、信用風(fēng)險、流動性風(fēng)險等進行評估、分析、監(jiān)控，撰寫各類風(fēng)險分析報告。 3、投資風(fēng)控平臺監(jiān)控指標(biāo)維護。 4、參與風(fēng)險管控制度、業(yè)務(wù)流程的建設(shè)。

  • 保薦人或投行團隊面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)投行IPO、再融資、并購重組、債務(wù)融資、ABS承攬承做。 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項目運作過程內(nèi)外部關(guān)系處理協(xié)調(diào)。

  • 高級機構(gòu)銷售經(jīng)理面議

    崗位職責(zé)： 1、拓展公司公募、專戶、專項業(yè)務(wù)，開拓并維護機構(gòu)客戶及高凈值客戶，完成銷售任務(wù)。 2、組織實施各地機構(gòu)及高端客戶的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和投資者教育活動。 3、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的市場調(diào)研、分析及溝通洽談。 4、協(xié)助完成部門交辦的其他工作

  • 募資總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)募資政策跟蹤與研究，配合公司需求，分析市場條件，制定募資目標(biāo)和方案。 2、負(fù)責(zé)基金募資實施工作，包括LP引入、宣講活動等，完成募資發(fā)行、出資方&合作機構(gòu)資源的拓展、維系。 3、負(fù)責(zé)公司募資方案的設(shè)計與實施，推進募資工作的開展，完成募資目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)基金發(fā)行方案制定、實施、路演活動的策劃、協(xié)調(diào)及募集說明書編寫。 5、負(fù)責(zé)基金項目的組織、設(shè)立、管理、執(zhí)行及對外合作，負(fù)責(zé)各種募資渠道日常關(guān)系維護工作。 6、協(xié)調(diào)投融資過程中的各個相關(guān)方的關(guān)系及重大問題的處理，掌握私募股權(quán)投資基金的組織形式、治理結(jié)構(gòu)、募集程序，對投、管、退三個環(huán)節(jié)進行必要的支持，執(zhí)行公司決議。

  • 債券投資總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的投資策略，執(zhí)行相關(guān)的投資運作，對產(chǎn)品的投資業(yè)績負(fù)責(zé)。 2、 參與產(chǎn)品設(shè)計，與其他策略合作，根據(jù)產(chǎn)品整體需求，參與產(chǎn)品固定收益部分操作。 3、 負(fù)責(zé)開展日常的宏觀經(jīng)濟、債券市場及具體投資品種的研究，挖掘債券市場投資機會。 4、 負(fù)責(zé)開展對具體投資品種的信用風(fēng)險分析。 5、 負(fù)責(zé)對投資助理的工作進行安排指導(dǎo)及培訓(xùn)。 6、 負(fù)責(zé)編制與產(chǎn)品相關(guān)的投資計劃、總結(jié)及各類報告。 7、 協(xié)助市場人員參與客戶的開發(fā)和維護等工作。

  • 綜合風(fēng)控崗面議

    工作職責(zé)： 投資項目財務(wù)、法律、業(yè)務(wù)狀況盡職調(diào)查。 任職要求： 1、5年以上會計師事務(wù)所/律所/投行從業(yè)經(jīng)驗，熟悉國家會計準(zhǔn)則，稅務(wù)法則及Ａ股上市規(guī)則，有注冊會計師資格或通過司法考試，能接受和勝任經(jīng)常出差。 2、做過上市及擬上市企業(yè)盡調(diào)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3、碩士以上學(xué)歷。 4、35歲以下，十分優(yōu)秀人選可放寬到40歲以下。 5、性別最好是男姓，特別優(yōu)秀的可以考慮女性。

  • 行業(yè)投資副總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 主導(dǎo)相關(guān)行業(yè)的產(chǎn)業(yè)跟蹤、行業(yè)分析、項目開發(fā)、項目投資、已投項目管理服務(wù)。 任職要求： 1、主導(dǎo)過2個以上相關(guān)行業(yè)項目投資，有成功退出案例，熟悉項目的投后管理及增值服務(wù)。 2、擁有豐富的行業(yè)項目資源，能夠主導(dǎo)業(yè)務(wù)拓展、開發(fā)項目源，有產(chǎn)業(yè)背景及創(chuàng)業(yè)、風(fēng)險投資、產(chǎn)業(yè)基金等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、碩士以上學(xué)歷。 4、35歲以下，十分優(yōu)秀人選可放寬到40歲以下。 5、性別最好是男姓，特別優(yōu)秀的可以考慮女性。

  • 區(qū)域投資副總監(jiān)40-70萬

    工作職責(zé)： 主導(dǎo)/輔助相關(guān)區(qū)域內(nèi)PE、VC的行業(yè)分析、項目開發(fā)、項目投資、已投項目的管理服務(wù)。 任職要求： 1、主導(dǎo)過2個以上相關(guān)行業(yè)項目投資，有成功退出案例，熟悉項目的投后管理及增值服務(wù)。 2、具備較強的溝通能力，擁有豐富的區(qū)域項目資源，能夠獨立拓展業(yè)務(wù)、開發(fā)項目源。 3、碩士以上學(xué)歷，本科要一本，金融或理工科或會計法務(wù)類專業(yè)。 4、35歲以下，十分優(yōu)秀人選可放寬到40歲以下。 5、性別最好是男姓，特別優(yōu)秀的可以考慮女性。

  • 證券投資副總裁面議

    工作職責(zé)： 1、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、具有證券公司或銀行、保險、信托、基金公司等其他金融企業(yè)工作10年以上工作經(jīng)歷。 3、從事證券投資等相關(guān)管理工作5年以上。 4、現(xiàn)任或最近兩年內(nèi)擔(dān)任過證券公司或銀行、保險、信托、基金公司分管投資業(yè)務(wù)的經(jīng)營層副總經(jīng)理及以上管理職務(wù)；現(xiàn)任或最近兩年內(nèi)擔(dān)任過大中型證券公司總部證券投資部門負(fù)責(zé)人（或同類職務(wù)），且累計任職5年以上；現(xiàn)任或最近兩年內(nèi)擔(dān)任過銀行、保險、信托、基金公司總部證券投資部門負(fù)責(zé)人（或同類職務(wù)），且累計任職5年以上。 5、年齡不超過50周歲（1968年11月1日以后出生）。 6、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

  • 資產(chǎn)總經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)創(chuàng)建并管理基金發(fā)行團隊，團隊以基金發(fā)行募集為主，項目發(fā)掘為輔。 2、負(fù)責(zé)高端客戶的開發(fā)、拓展和維護，建立客戶資源庫，保持與核心客戶的經(jīng)常聯(lián)系，拓展和發(fā)掘客戶需求，為核心客戶提供持續(xù)服務(wù)和價值增值。 3、負(fù)責(zé)對團隊成員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和培訓(xùn)工作，制定年度、季度、月度發(fā)行計劃并監(jiān)督執(zhí)行，完成公司的業(yè)績目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)對發(fā)行渠道的開拓及維護。 5、公司安排的其他工作。

  • 債券銷售崗面議

    工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)部門的債券銷售業(yè)務(wù)。 任職要求： 1、3年以上債券投研、銷售、交易工作經(jīng)驗。 2、具有良好的社交溝通能力。 3、良好的形象氣質(zhì)，工作熱情，積極主動。 4、曾在銀行、基金、保險等大型機構(gòu)從事債券投研、交易、銷售工作的優(yōu)先。 5、文筆佳，且具有較強的研究分析能力。

  • 銷售總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售業(yè)務(wù)。 2、反饋市場信息，及時跟公司溝通反饋。 3、完成公司下達(dá)的銷售業(yè)務(wù)指標(biāo)。

  • 資本市場發(fā)行總監(jiān)/資本市場發(fā)行助理總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)集團的業(yè)務(wù)和戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)中國境內(nèi)A股市場資本運作、股權(quán)融資、債券市場融資等項目的融資渠道拓展。 2、設(shè)計符合公司業(yè)務(wù)需要的，適合的資本市場融資產(chǎn)品，債券融資工具等。 3、拓展與維護與金融機構(gòu)、監(jiān)管機構(gòu)、評級公司、保險公司、基金公司等機構(gòu)的合作。 4、資本市場融資項目的操作管理，以及政府審批流程的跟進。

  • 北京分公司副總經(jīng)理面議

    工作職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定和實施分公司年度經(jīng)營計劃和目標(biāo)，推動分公司相關(guān)業(yè)務(wù)，完成總公司下達(dá)的經(jīng)營考核指標(biāo)。 2、協(xié)助總經(jīng)理分管業(yè)務(wù)部門。 3、積極開拓新的營銷渠道。 4、負(fù)責(zé)合規(guī)管理工作。 5、建立良好的溝通渠道，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作，定期向分公司總經(jīng)理匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和其他重大事宜。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  • 醫(yī)藥行業(yè)投資副總裁（VP）30-50萬

    崗位職責(zé) 1、對特定行業(yè)能夠進行系統(tǒng)性研究和跟蹤，并對行業(yè)有深入理解。 2、作為項目經(jīng)理推進項目融資交易，包括起草、撰寫投資報告、商業(yè)計劃書、財務(wù)分析及公司價值評估等材料。 3、負(fù)責(zé)維護客戶、投資人及公司內(nèi)部相關(guān)部門關(guān)系。
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